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劳动合同
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时间：2020-07-09
01
劳动仲裁裁决的强制执行，是指受案人民法院按照法定程序，运用国家强制力，根据生效仲裁裁决书规定的内容，强制被申请人（用人单位）完成其应承担的义务，以保证申请人（劳动者）的权利得以实现。故用人单位在拒不履行劳动仲裁裁决的内容时，劳动者就可申请人民法院强制执行。
02
仲裁裁决书生效后，才能向人民法院申请强制执行。那么如何计算裁决书的生效时间？一般我们收到的裁决书最后一段都会这样写：“…对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。”所以用人单位在收到裁决书15日内不起诉的，裁决书就生效。若此时用人单位还不肯支付工资，就可以向人民法院申请强制执行。
03
关于申请法院强制执行的费用。劳动者向法院申请强制执行时不是免费的，需要缴纳执行费，但一般是由用人单位负担。申请强制执行的费用标准是按照《诉讼费用交纳办法》第十四条：“…执行金额或价额不超过1万元的，每件交纳50元；超过1万元至50万元的部分，按照1.5%交纳…”。
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