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    2018年最新劳动争议案例  劳动争议的范围包括很多,比如工伤,拖欠工资,不交社保引起的纠纷都有可能成为劳动争议,为了让你们更加了解劳动争议,深圳律师网为你们整理了2018年最新
    劳动纠纷 701 时间:2020-08-07 立即咨询
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    劳动纠纷 657 时间:2020-08-07 立即咨询
  • 劳动纠纷的类型有哪些
    劳动纠纷的类型有哪些1、因用人单位开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职而产生的劳动纠纷。此外,根据劳动纠纷当事人是否为多数和争议内容是否具有共性来划分,劳动争议
    劳动纠纷 593 时间:2020-08-07 立即咨询
  • 劳动争议纠纷的一些现状问题
    劳动争议纠纷的一些现状问题一、劳动争议案件的现状劳动争议纠纷的一些现状问题随着江西省永丰县改革开放的深入和发展、经济体制改革的不断深化,劳动者与用人单位的利益冲突
    劳动纠纷 581 时间:2020-08-07 立即咨询
  • 劳动争议的几种解决途径
    劳动争议的几种解决途径用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决,下面是深圳律师网对解决劳动争议的这四种途径的详细介绍以及劳
    劳动纠纷 617 时间:2020-08-07 立即咨询
  • 劳动纠纷的解决途径 
    劳动纠纷的解决途径 劳动争议是指劳动者与用工单位之间发生的纠纷。主要包括以下四个方面:(1)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;(2)因执行国家有关工资
    劳动纠纷 700 时间:2020-08-07 立即咨询
  • 劳动纠纷中10大常见法律误区(每一条都很重要!)
    劳动纠纷中10大常见法律误区(每一条都很重要!)从法院近年审理案件的实践来看,由于劳动者法律水平不高,对相关法律不甚了解或存有模糊认识,往往导致他们在维权过程中步入误区。劳
    劳动纠纷 617 时间:2020-08-07 立即咨询
  • 员工被迫辞职单位有责任吗
    我们都知道,如果用人单位适用《劳动法》第二十四条、第二十六条、第二十七条之规定与劳动者解除劳动合同的,用人单位负有向劳动者支付经济补偿金的法定义务。那么劳动者提出与
    劳动纠纷 723 时间:2020-08-02 立即咨询
  • 员工被迫辞职会有哪些补偿,要知道!
    眼看就要过年了,每当这个时候也会有一些经营不景气的公司发生裁员的情况,特别是随着这两年经济环境不是很乐观,有些欠缺职业道德的公司,为了最大化的节省公司运营成本,甚至是发生
    劳动纠纷 1257 时间:2020-08-02 立即咨询
  • 劳动合同没到期被辞退怎么处理
    劳动合同没到期被辞退怎么处理一、合同没到期,合法辞退根据我国立法可知,在合同还没到期的情况下,如果员工存在《劳动合同法》第三十九条的所规定的情形,用人单位有权提前解除合
    劳动纠纷 667 时间:2020-08-02 立即咨询
  • 如何认定为被迫辞职
    如何认定为被迫辞职一、如何认定单位逼迫员工辞职劳动部与原对外贸易经济合作部关于印发《外商投资企业劳动管理规定》的通知及最高法2001年《关于审理劳动争议案件适用法律
    劳动纠纷 886 时间:2020-08-02 立即咨询
  • 被迫辞职时,你一定要明确的7件事! 
    你的老板要求你辞职,事先你没有得到警告,也没人抱怨你的工作业绩,而他们不愿告诉你被辞职的原因。你应该当场签署辞职信吗? 你可以要求他们让你先检查一下吗?你该问什么问题?签
    劳动纠纷 778 时间:2020-08-02 立即咨询
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